怎么察言觀色(怎么察言觀色洞察人)
xj
2023-03-31
怎么做到察言觀色
察言觀色,基本上來說可以是,看別人臉色和語氣,來了解對方當時的內心,可是,一個人要看清自己都很難,何況是別人。
如果能做到入神,別人一句話你就明白對方的心思,那你就可以封神了。
反之,別人不高興,或喜悅之類的情緒不難察覺吧
另外多看那些社交名書,上面有更深層次的剝析,但只能借鑒,能實用的幾乎是零,因為每個人都不同,千遍一律的規則怎么可能在任何環境對任何人適用
言談能告訴你一個人的地位、性格、品質及至流露內心情緒,因此善聽弦外之音是“察言”的關鍵所在。
如果說觀色猶如察看天氣,那么看一個的臉色應如“看云識天氣”般,有很深的學問,因為不是所有人所有時間和場合都能喜怒形于色,相反是“笑在臉上,哭在心里”。
“眼色”是“臉色”中最應關注的重點。它最能不由自主地告訴我們真相,人的坐姿和服裝同樣有助于我們現人于微,進而識別他人整體,對其內心意圖洞若觀火。
能辨風向才會使好舵
一個舉人經過三科,又參加候選,得了一個山東某縣縣令的職位。第一次去拜見上司,想不出該說什么話。沉默了一會,忽然問道:“大人尊姓?”這位上司很吃驚,勉強說了姓某。縣令低頭想了很久,說:“大人的姓,百家姓中所沒有。”上司更加驚異,說:“我是旗人?”貴縣不知道嗎?”縣令又站起來,說:“大人在哪一旗,”上司說:“正紅旗。”縣令說:“正黃旗最好,大人怎么不在正黃旗呢?”上司勃然大怒,問:“貴縣是哪一省的人?”縣令說:“廣西。”上司說:“廣東最好,你為什么不在廣東?”縣令吃了一驚,這才發現上司滿臉怒氣,趕快走了出去。第二天,上司令他回去,任學校教職。究其原因,便是不會察言觀色。
察言觀色就是觀察自己和別人的語言以及他們的臉色,確實這樣。那么,我們怎樣才能提高這個能力呢。一方面,最關鍵的一點就是我們要虛心。你不虛心的話,你不可能做到察言觀色,你可能不在意,你會認為別人都應該去伺候你,捧你。你怎么能去觀察別人的言語和臉色呢,這點大家要清楚。另一方面,要主動的觀察別人的言、色的問題了,具體怎么觀察言、色,我們同學都清楚。要想提高察言觀色的能力呢,還是那句話,第一、虛心,再虛心,再虛心。第二、才涉及到一些方法論的問題,學一些方法,要用上,可能就解決了。
怎樣做到察言觀色?
為什么要學察言觀色?
做一個自信、真誠的人不好嗎?相信你自己,做好自己的本職工作。揣摸別人的心事是一件非常累的事,而且別人的想法你也不可能猜透。還是象樓上說的做回你自己吧。
如何做到察言觀色
菜根談
5000來文化的精髓啊。。
在日常生活中,如果你養成觀察細節的習慣,你就會發現,你很容易和別人相處得很愉快。一、你可以看電視,看人與人交談當中如果你有令對方不高興了,對方是怎樣的表情和表現;二、你可以買相關的微表情心理學的書來看,里面有很多表示人的各種情緒的肢體語言(對于那些老謀深算、喜怒不形于色的人最好,因為他們盡管不高興了臉上你也看不出他不高興);三、學著機靈點,如果別人明明很尷尬了,你就應該知道趕緊轉方向,別糾結下去了;四、懂得看出別人是在敷衍你、還是無奈、假笑、真開心等等。
聆聽對方的話。從他的話中知道對方的需求以及對方潛意識內心想聽的話 個人見解。僅供參考。 望采納
如何能夠做到察言觀色
察言觀色是一切人情往來中操縱自如的基本技術。不會察言觀色,等于不知風向便去轉動舵柄,世事國通無從談起,弄不好還會在小風浪中翻了船。
怎樣做到察言觀色的本領
注意細節。例如他的行為,能理解他的話語中所包含的意思
希望你能做到。至少我是做不到
怎樣才能做到“察言觀色”?
察言觀色,以洞察人心”
你懂得察言觀色嗎?
如果你一聽完這個問題,就立刻爽快的回答:「當然會啊!」,同時將目光移開,眼珠子左右飄浮,并且不自然地改變了坐姿,又用手揉了揉鼻頭,那么,你覺得我該如何解讀你真正的心思呢?
嗯,想必這會兒你應能理解,為何專家將「察言觀色」視為極其重要的職場eq能力了。溝通學者的研究發現,我們在溝通時,有7%的效果來自于說話之內容,38%取決于聲音(音量、音調、韻腳等),而有55%取決于肢體語言(面部表情、身體姿勢等)。所以,在解讀他人心意時,重要的不只是他說了些什么,更要緊的是他怎么說。
另外,我們也發現,肢體語言往往比口語溝通內容更具可信度。換句話說,要偽裝語言符號容易,但偽裝身體符號就困難多了。這也正解釋了為何在前面的例子中,一個eq高手應該會特別重視身體所透露的訊息。
所以,如果你我看不懂他人的臉色,就甭想讀的出對方的心聲。而在職場的人際互動過程中,這個懂得「看臉色」的能力就更為重要,不論是跟上司要求加薪,或是與客戶談判價錢,你都需要敏銳的觀察力來解讀對方心意,才能知所進退,而圓滿達成任務。
那么,到底該如何才能讀透對方情緒呢?
先來聊聊臉部表情吧!你知道嗎,心理學家發現,人類至少有六種與生俱來的原始面部表情:喜悅、悲傷、厭惡、憤怒,驚訝,恐懼。通常在兩歲之前,我們就已經能夠用相同的臉部表情來表達這些原始情緒(即使一個小孩又盲又啞,仍舊會有這些情緒表情)。而你我「看臉色」的功力也是自幼就養成的,在四、五歲時,我們就能辨認一半的面部表情,而到了六歲左右,看臉色的正確度就達到了75%,很神奇吧?!
至于辨認表情的訣竅,則在于分析臉部的幾個重要線條:嘴角(上揚或下垂),嘴型(張開或緊閉),眉毛(上揚或下垂),眼角(上揚或下垮),眼睛(睜大或微瞇),以及額頭(眉毛上揚到額間有橫紋,眉頭緊簇則眉間有直紋)。而我們之所以能區別這些情緒,是因為我們知道,某些臉部區域對辨認某些情緒特別重要。例如,以悲傷與恐懼而言,眉毛及額頭就特別重要;而厭惡與喜悅的情緒則以嘴巴的表情最有意義。
怎樣學會察言觀色 學會察言觀色小妙招1、調整心態,調高警惕。要想學會察言觀色,首先要培養自己的性格要穩重,心沉下來,別人說的任何話都是由心而生,每句話必有緣由只是大與小之別,我們只需做如下思考便可慢慢培養自己:他為何給我說這句話,這句話他站在什么角度或者立場,這句話的背景緣由。此人是什么性格如何回答合適。這樣想可以培養我們的察言觀色,但是這樣想之前我們還需要2個心態的轉變,保持心態的沉靜,提高警惕心態,這里指的警惕心態不是什么都敏感,是對待一些陌生,敵意或者騙子等社會人物的一種抵御防范心理。
2、觀察他人面相形態。心理學上有“相由心生,觀人口面可知心”。
3、臉形不同,性格不同、眉毛動態傳遞心情變化、眼睛形狀,容易泄密、通過鼻子的“語言”辨別人、嘴唇“厚此薄彼”,奧妙不少、下巴變化,展現個性、借助耳朵形狀,深入了解。洞察人心要善于判斷表情,表情有無皆有深意,面子的觀點:頭部動作不簡單 看眉形識人心 察眉毛動作識人心 “承上啟下”的鼻子表情 嘴不出聲也“說話” 嘴巴的動作——下巴有形也有意。
4、透視表面從服飾打扮窺測人心。 從對方服裝識透其心理 從服飾喜好洞察性格和心理 從穿的T恤觀察對方 從手提包發出的信號 由手表識對方 由戒指識對方 以帽識人學問大 從發型、發質上識人 從隨身攜帶的筆一窺其心 從領帶打法和色彩搭配看男人個性。
5、用心聆聽從言語洞察他人真實想法。語言,透露心聲“察言”,聞聲辨人,說話語氣,直擊真實個性、語速快慢,反映心理活動、說話音調,暗藏情緒變化、言談方式,體現性格特征、言語變化,心隨其變、言語察人的三種方法、如何從對方的談話識透其真實心理 、閑談話題透露人的內心 、說話習慣與行為模式的關聯 、說話的速度和語氣會透露人的內心 、多留心對方的音調 、言談時要善識其他輔助語 、口頭語暴露的性格密碼 、洞察傾聽你說話的人。
6、留心他人動作探出真實個性。行由心出,動為意現;就是說行動是有心中意念而展現而出的,一個人的真實性格通過觀察他的動作行為就可以發現,即使他人再怎么掩飾,細微的動作是無法抗拒掩飾內心世界的變法。
[img]怎樣學會察言觀色?1
不要自顧自的講話
在和任何人交流的時候,你不要一味的自顧自的表達自己的想法,或者是自顧自的說著自己的嘮叨也好牢騷也罷。當你在和任何人交流的時候,自顧自講話是一種大忌,不但會讓你的話變成一堆“垃圾”,也會讓對方對你這個人產生無盡的反感。就算你希望通過你的敘述能夠達到自己的某個目的,你的講話也要適可而止,千萬不要啰嗦更不要無視其他。
02
觀察對方的眼神交流
人的眼神固然能夠偽裝,比如偽裝的深情一些,真誠一點,但這種偽裝的時間會很短的,一旦過了那個偽裝的時間短,眼睛里傳出來的話比嘴里說出的話真誠的多。所以說,在和別人交流亦或是觀察人的時候,記住觀察對方眼神傳遞出來的訊息,很多時候,你會在別人的眼睛里看到不一樣的“世界”哦。
03
對方忽然出現一些小動作
察言觀色,觀察的不只是表情,還有動作。一個人就算城府再深,會用語言掩飾自己的內心,或者是把自己的眼神偽裝的非常高深莫測,但總會有一些小動作,讓你看到ta內心真實的狀態。比如你和對方交流的時候,對方忽然開始用手敲擊桌面,或者是不停的看手表,那么你就要趕緊結束你的話題,或者改變你的話題,這才是察言觀色最該具有的一種能力。
04
注意查看對方情緒
當我們和別人交流溝通的時候,如果我們低著頭只顧著表達自己的想法,這樣的人便是被人稱作沒眼力見不會看臉色的人。想要學會察言觀色,就必須在表達自己的想法的同時,查看對方神情的微妙變化。比如一個皺眉,一個呵欠,一個微微瞇眼睛的動作等等,這都很說明問題。要么是對方很重視你的話,要么對方對你產生了懷疑與厭惡等等。所以說,在交流的時候,一定要注意觀察對方的神情與微妙的小情緒。
如何會察言觀色?1、多做事,少說話
禍從口出,很多人就是管不住自己的嘴,才會引起許多不必要的麻煩。察言觀色的意思就是讓你多看看別人的行為,在別人發表意見的時候,多進行探究。
說的越多,往往越能夠看出一個人的性格特點。從他們的言語中,去看出他的態度等等。沒事的時候,你只管低頭做人,用成績來展現自己。話多的人往往都會暴露自己很多缺點,你越是沉默,才會爆發的。
2、用真心結交人
你要有不論別人如何對你,只要你不昧著良心對待他人就行的思想。人的心是最為重要的,現在結交朋友,看中的就是真心。通過心來辨別,時間是一切的沉淀。慢慢接觸就能夠感受到他是否真心待你。生活里面的細節,你們相處的細枝末節,這些都是你辨別的依據。
3、細心觀察
大多數人真實的內心活動都會在言談舉止中流露出來,有意或者無意的。所以,如果你要看清一個人,那就多了解一點心理學的知識,然后在平時與人交往的過程中認真觀察,一定會有意想不到的效果。有的人內心比較簡單,性格比較單純直爽。
這樣的人在言談之中會有什么說什么,不屑于掩飾。就連笑容看起來都很真誠。與人交談的時候,眼鏡會直視對方,從眼神里可以看出那份真誠。還有的人,可能內心復雜一些,善于掩飾內心真實的想法。有一些人是故意為之,比較有心計,為了是達到自己想要的目的。
這類人在與人交談的時候,眼神會比較飄忽游離,手上或者身體上的小動作可能會比較多。那是一種下意識的掩飾行為。因此,只要你細心觀察,多多實踐,就可以在生活中察言觀色,大概的判斷對方是什么樣的一種心理狀態,可以比較合適的做出回應。
4、換位思考
在你不知道該怎樣察言觀色和揣摩他人的心思的時候,這時候最好的解決辦法是換位思考。因為了解自己,比了解他人容易得多得多。因此,當你不知道這樣的話或者方式會不會給別人帶來傷害的時候,盡量想想自己。如果你處在別人的位置上,你希望他人能夠如何待你和與你溝通。
如果你是對方,當你說了這樣的話之后,你心理會是怎么樣的一種情感。平常可以瘋狂地練習這樣換位思考的方式,不管對錯,在自己的心中進行多分析猜測以及揣摩。在你多次猜中他人的想法之后,你的察言觀色的能力會大幅度提高,而且自己與人交流共同的自信心也會大大增強。
5、擴大社交圈子
你要敢于走出去結交人群,多認識一點人,你才有機會去辨別別人。不然朋友都沒有,怎么識人。
察言觀色至關重要,如何才能做一個察言觀色的人?一般情況下來說,要懂得察言觀色,那么就應該明白人情世故,要想做一個察言觀色的人,那么就應該更通曉人事更加的機智聰明,靈活能力強,情商高這東西都是必須要慢慢學習的,總的來說也要從以下幾個方面出發來做一個察言觀色的人。
1,在別人說話時候更多的選擇傾聽認真的,聽對方潛在的表達的意思。
其實對于我們來說,要想做一個產業官司的人,第1步就要選擇會傾聽,我們在聽別人說話的時候不僅僅要懂得別人說話的目的性,另一方面也要從對面雙方的語氣來揣測對方的心意,明白對方的所思所想以及想表達的意思。
2,做一個察言觀色的人,那么這個時候就一定要頭腦靈活善于觀察。
其中我們會發現不同人不同的表達方式都是不一樣的,因此要想學會做一個談官司的人,那么就應該注意別人的一些表達方式,另外更應該靈活的看待他人的態度適當的思考都是必不可少的。
3,要想做一個善于察言觀色的人,那么就應該考慮到其他人的情緒。
其實在生活中我們常常會發現,大多數人都是喜歡被情緒所操控的,因此要想做一個善于察言觀色的人,除了觀察周圍的周圍環境之外,也要看到每個人性格以及對應的情緒,有沒有唱的話發現那些大多數人,王在找做事的時候是很難照顧好自己的情緒的,因此更應該善于發現他們的情緒變化,推測他們想要做的事情。
總的來說要具體問題具體分析,察言觀色是需要自己通過不斷的實際情況來提升的,這也是一個不斷學習的過程,因此只要有一一定的閱歷,一定的經驗之后,才能夠讓自己做一個比較靈活的人和一個善于顧察言觀色的人。
怎么察言觀色為人處世察言觀色是一切人情往來中操縱自如的基本技術。不會察言觀色,等于不知風向便去轉動舵柄,世事國通無從談起,弄不好還會在小風浪中翻了船。
直覺雖然敏感卻容易受人蒙蔽,懂得如何推理和判斷才是察言觀色所追求的頂級技藝。言辭能透露一個人的品格,表情眼神能讓我們窺測他人內心,衣著、坐姿、手勢也會在毫無知覺之中出賣它們的主人。言談能告訴你一個人的地位、性格、品質及至流露內心情緒,因此善聽弦外之音是“察言”的關鍵所在。
如果說觀色猶如察看天氣,那么看一個的臉色應如“看云識天氣”般,有很深的學問,因為不是所有人所有時間和場合都能喜怒形于色,相反是“笑在臉上,哭在心里”。“眼色”是“臉色”中最應關注的重點。它最能不由自主地告訴我們真相,人的坐姿和服裝同樣有助于我們現人于微,進而識別他人整體,對其內心意圖洞若觀火。
1.能辨風向才會使好舵
一個舉人經過三科,又參加候選,得了一個山東某縣縣令的職位。第一次去拜見上司,想不出該說什么話。沉默了一會,忽然問道:“大人尊姓?”這位上司很吃驚,勉強說了姓某。縣令低頭想了很久,說:“大人的姓,百家姓中所沒有。”上司更加驚異,說:“我是旗人?”貴縣不知道嗎?”縣令又站起來,說:“大人在哪一旗,”上司說:“正紅旗。”縣令說:“正黃旗最好,大人怎么不在正黃旗呢?”上司勃然大怒,問:“貴縣是哪一省的人?”縣令說:“廣西。”上司說:“廣東最好,你為什么不在廣東?”縣令吃了一驚,這才發現上司滿臉怒氣,趕快走了出去。第二天,上司令他回去,任學校教職。究其原因,便是不會察言觀色。
我們如能真的在交際中察言觀色,隨機應變,也是一種本領。例如在訪問中我們常常會遇見一些意想不到的情況,訪問者應全神貫注地與主人交談,與此同時,也應對一些意料之外的信息敏銳地感知,恰當地處理。
人際交往中,對他人的言語、表情、手勢、動作以及看似不經意的行為有較為敏銳細致的觀察,是掌握對方意圖的先決條件,測得風問才能使舵。例如和上司打交道時,對其眼手的觀察,能夠讓我們洞悉其內心:
①上司說話時不抬頭,不看人。這是一種不良的征兆——輕視下屬,認為此人無能。
②上司從上往下看人。這是一種優越感的表現——好支配人、高傲自負。
③上司久久地盯住下屬看——他在等待更多的信息,他對下級的印象尚不完整。
④上司友好和坦率地看著下屬,或有時對下屬眨眨眼——下屬很有能力、討他喜歡,甚至錯誤也可以得到他的原諒。
⑤上司的目光銳利,表情不變,似利劍要把下屬著穿。這是一種權力、冷漠無情和優越感的顯示,同時也在向下屬示意:你別想欺騙我,我能看透你的心思。
2.善于捕捉“弦外之音”
有個窮人患病,病情漸漸沉重,醫生說他沒有希望了。病人禱告眾神,說如果能病好下床的話,一定設百牛祭,送禮還愿。他妻子正站在旁邊,聽他這么說,便問道:“你從哪兒弄這筆錢來還愿呀?”他回答說:“你以為神讓我病好下床,是為了向我要這些東西嗎?”
這故事是說,實際上不想做的事情,人們倒最容易答應下來,人有時候心口不一。由此看來,察言是很有學問的技巧。人內心的思想,有時會不知不覺在口頭上流露出來,因此,與別人交談時,只要我們留心,就可以從談話中深知別人的內心世界。
①由話題知心理。
人們常常將情緒從一個話題里不自覺地呈現出來。話題的種類是形形色色的,如果要明白對方的性格、氣質、想法,最容易著手的步驟,就是要觀察話題與說話者本身的相關狀況,從這里能獲得很多的信息。
與中年婦女交談時,她們的話題多是她們自己,因為她們覺得自己才是她們最大的關心對象。有時也談論文夫或孩子,那是她們把丈夫或孩子看成了自己的化身,談論他們也等于在談論自己。對于這樣的中年婦女,你要作為一個傾聽者的形象出現,承認她們是賢惠的妻子、偉大的母親。
②措詞的習慣流露出的“秘密”。
語言表明出身,語言除了社會的、階層的或地理上的差別外,還有因個人的水平而出現差別的心理性的措辭。人的種種曲折的深層心理就會不知不覺地反映在自我表現的手段——措辭上。即使同自己想表現的自我形象無關,通過分析措辭常常就可以大體上看出這個人的真實形象,在這種意義上,正是本人沒意識到的措辭的特征比詞語的內容遠為雄辯地告訴我們其人自身。
使用第一人稱單數的人,獨立心和自主性強,常用復數的人多見于缺乏個性,埋沒于集體中,隨聲附和型的人。人們總是認為是在用自己的話說話,寫文章。實際上無意中在借用別人的話,有自我擴大欲,反過來探尋這一點,就能窺見其人的內心深處。
③說話方式才能反映真實想法。
一般說來,一個人的感情或意見,都在說話方式里表現得清清楚楚,只要仔細揣摩,即使是弦外之音也能從說話的簾幕下逐漸透露出來。
(l)說話快慢是著破深層心理的重要關鍵。
如果對于某人心懷不滿,或者持有敵意態度時,許多人的說話速度都變得遲緩,而且稍有木油的感覺。如果有愧于心或者說謊時,說話的速度自然就會決起來。
假如說有一個男人每天下班都按時回家,而這一天他下班后卻留在辦公室與同事打撲克,回到家時,他就馬上跟老婆說他加班了,而且還要詛咒現在為什么有這么多的活兒干不完等等之類的話。他的說話語調也一定會比平常快,這樣,他可以解除內心潛在的不安。遇到男人這樣時,做老婆的一定要慎重,什么事一旦有了開頭,就會有下次,不可掉以輕心。
(2)從音調的抑揚頓挫中看破對方心理。
上述的那位“加班”的男人,當他回到家時,他說話的語調不僅快,而且慷慨激昂,好象今天的“加班”的確讓他很反感——他是很不愿意“加班”的。當兩個人意見相左時,一個人提高說話的音調,即表示他想壓倒對方。
對于那種心懷企圖的人,他說話時就一定會有意地抑揚頓挫,制造一種與眾不同的感覺,有一種吸引別人注意力的欲望,自我顯示欲隱隱約約地透露出來了。
(3)由聽話方式看破對方心理。
構成談話的前提包括了兩種不同立場的存在者,即說話者與聽話者。我們可以根據對方對自己說話后的各種反應,來突破對方的深層心理。如果一個人很認真地聽話,他大致會正襟危坐,視線也一直瞪著對方。反之,他的視線必然會散亂,身體也可能在傾斜或亂動,這是他心情厭煩的表現。
有些人仔細傾聽對方的每一句話,等到講述者快說完時,他也會透露自己的心聲,由此看來,這位傾聽者完全依靠堅強的耐心J再配合一股好奇心,才能最終突破講話者的秘密。如果你想套知某人某方面的消息,你就會和他從一個平常的話題切入,然后認真傾聽、提問、傾聽……一步步達到自己的目的,對方在高興之余,也忘了提防,相反還會認為你是一個很好的傾聽者,善解人意呢!
3.臉上的表情,天上的云彩
觀色是指觀察人的臉色,獲悉對方的情緒。這與老獵人靠看云彩的變化推斷陰晴雨雪,是一個道理。
丈夫小A和妻子小B剛結婚時,感情很好,常常形影不離。可是,隨著生活的日漸平淡,彼此都熟悉了婚后的生活,再也沒什么新鮮感了,卻常常為柴米油鹽醬醋茶的瑣事而吵架了。
起初小A和小B一有不滿,就互相爭吵,各不相讓,但吵過后,兩人堅持不了幾個小時又和好了。可是,隨著吵架次數的增加,這好象成了家常便飯了,小A和小B誰也不愿再理睬對方,他們經歷了一個冷漠的階段。但這也不是辦法,小A和小B還要面對家人和朋友,為了不讓別人看出來,他們逐漸過渡到有別人在場的時候,彼此顯得關系還不錯、很恩愛,而一旦只有他們獨處時,家里則靜悄悄的,互不打擾。漸漸地,沒人在的時候他們也開始說話了,但這并不是盡棄前嫌,只是有時候有一些不得不說的話而已。隨著彼此間的不調和發展到極端時,不快樂的表情反而逐漸消失,他們的臉上反而呈現出一種微笑,態度上也顯得卑屈又親切。怪不得一位經常辦理離婚案的法官說,當夫婦間任何一方表現出這種態度時,就表明夫妻關系已到了不可調和的地步了。
人類的心理活動非常微妙,但這種微妙常會從表情里流露出來。倘若遇到高興的事情,臉頰的肌肉會松馳,一旦遇到悲哀的狀況,也自然會淚流滿面。不過,也有些人不愿意將這些內心活動讓別人看出來,單從表面上看,就會讓人判斷失誤。
我們不能只簡單地從表情上判斷對方的真實情感。在以表情突破對方心理時要注意以下兩方面:
沒表情不等于沒感情
生活中,我們有時會看到有些人不管別人說了什么,做了什么,他都一副無表情的面孔。其實,沒表情不等于沒感情,因為內心的活動,倘若不呈現在臉部的筋肉上,那就顯得很不自然,越是沒有表情的時候,越可能使感情更為沖動。
例如,有些職員不滿主管的言行,只是敢怒不敢言,只好故意裝出一副無表情的樣子,顯得毫不在乎。但是,其實他內心的不滿很強烈,如果你這時仔細地觀察他的面孔,會發現他的臉色不對勁。碰到這種人,最好不要直接指責他,或者當場讓他難看。最好這樣說:“如果你有什么不滿,不妨說出來聽聽!”這樣可以安撫部屬正在竭力壓抑著的感情。
毫無表情有兩種情形,一種是極端的不關心,另一種是根本不看在眼內。例如,這里在談話,有人就很茫然地看到這邊來,表現不知如何是好的模樣,這就是一種根本不看在眼內的表情,這有可能代表的是一種好意。尤其是女性,倘若太露骨地表現自己的好意,反而不妥,不如就顯現出一種近乎漠不關心的表情來。
憤怒悲哀或憎恨至極點時也會微笑
這種情況眼光表情不同,通常人們說臉上在笑,心里在哭的正是這種類型。縱然滿懷敵意,但表面上卻要裝出談笑風生,行動也落落大方。人們之所以要這樣做,是覺得如果將自己內心的欲望或想法毫無保留地表現出來,無異于違反社會的規則,甚至會引起眾叛親離的現象,或者成為大眾指責的罪首,恐怕受到社會的制裁,不得已而為之。
由此可見,觀色常會產生誤差。滿天烏云不見得就會下雨,笑著的人未必就是高興。很多時候,人們去苦水往肚里咽著,臉上卻是一副甜甜的樣子。反之,臉拉沉下來時,說不定心里在笑呢!
4.透過“眼神”辨人心
希臘神話里有這樣一個故事:若被怪物三姐妹中的美杜莎看上一眼,立刻就會變成石頭,說白了,這是將眼睛的威力神化了。
從醫學上來看,眼睛在人的五種感覺器官中是最敏銳的,大概占感覺領域的70%以上,因此,被稱“五官之王”。孟子云:“存之人者,莫良于眸子,眸不能掩其惡。胸中正,則眸子降,胸中不正,則眸子眩。”從眼睛里流露出真心是理所當然的,“眼睛是心靈之窗”。
深層心理中的欲望和感情,首先反映在視線上,視線的移動、方向、集中程度等都表達不同的心理狀態,觀察視線的變化,有助于人與人之間的交流。爬上窗臺就不難看清屋中的情形,讀懂人的眼色便可知曉人們內心狀況。
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